深圳澤惠通通訊技術有限公司自2006年成立以來,公司恪守“構建無線通信領域應用價值新場景”的使命,以通信技術應用研究為企業核心競爭力,堅守移動通信技術在各行業增值應用研究,致力于成為通信專業領域無線射頻、智能終端、移動數據解決方案與增值服務設備供應和系統集成優秀服務商。通過在移動通信自PHS到2G-3G-4G時代的沉淀,自研構建軟硬件開發平臺和研發體系,在通信協議、物理層、核心網和軟硬件開發平臺可靠性等方面具備完整系統的知識經驗。
公司專業的研發團隊,包括硬件、射頻、嵌入式軟件、大數據軟件、數字信號處理、2G\4G\5G協議棧軟件、整機研發、系統集成等領域。公司擁有自主研發制造的4G/5G專網通訊系統,包括擁有自主知識產權的核心網(EPC)、小基站(ENB)、4G/5G接入終端(CPE)等設備和5G通信室分系統、5G通信垂直和專網應用系統、5G特種通信設備和大數據應用系統解決方案。為運營商、軌道交通、工業物聯網、應急通訊行業、部隊和公安特殊通信等等企事業單位提供專業的通信和應用解決方案。公司推行持續改進、精益求精的精益生產理念,在質量、交期和成本方面在國內通信行業領軍企業保持較強的競爭優勢。
公司注重自主研發和技術創新,具備公安部設備列裝企業、高新科技企業、深圳技偵實驗室、廣東工程實驗室企業多項資質,多個項目獲得各省市發改委和科委的支持,在深圳大學城設有總部研發中心公司,與多家科研機構,重郵、華工、哈工大等高校合作研發,擁有多項知識產權及發明專利。
基于通信行業發展現狀,公司2020年啟動“四·五”戰略規劃布局5G產業發展,2020年完成5G的BBU\RU\RHUB等基礎產品研究,2021年完成公網5G系統在電信、移動和聯通三大運營商入網測試,5G特通設備公安部列裝,5G專網行業研究。2022-2024年公司將推動專網5G設備升級、運營商5G通訊覆蓋和5G行業專網項目落地運營,特培養立志于與公司共同成長的2022屆優秀畢業生加盟。
成長空間
1、定崗原則:能力定崗,破除資歷,項目中提升和驗證實力,匹配崗位標準晉升;
2、晉升空間:扁平化3大職簇(技術/營銷/管理)15個職級發展空間大;
3、全面培訓:線上線下培訓、項目內外師徒幫帶、輪崗學習快速提升;
4、崗位適配:根據員工職業規劃和能力匹配最優崗位,可自由選擇技術/營銷/管理各職簇發展;
薪酬福利
1、薪資收入:基于公司崗位勝任標準,根據實習期和試用期表現綜合評估,評估后確定職位等級對應薪酬標準。
崗位工資+能力工資+項目獎金
本科月薪8000-12000元(不含獎金),年薪10-18W(含獎金);
研究生月薪10000-15000元(不含獎金),年薪13-22W(含獎金)。
2、基礎福利:崗位薪資、實習補貼、五險一金、特定崗位附加險、企業活動和節日福利。
3、短期激勵:項目獎金、營銷提成、培訓補貼、一年2次晉升加薪機會。
4、中期激勵:戰略項目市場獎金、核心員工培養計劃、核心員工股權基金。
5、長期激勵:核心員工持股計劃,階段性分紅獎。
6、五天工作制,國家規定假日,提供住宿。
招聘流程
1、意向雙選:招聘信息發布→意向學生聯系企業→企業安排宣講或直接面試→參加企業線上宣講會(學生自主選擇)→意向部門面試通過→意向學生實習并簽訂三方協議(可企業考察)
2、實習論文:學校實習計劃→意向學生論文選題→企業實習和論文導師→導師結合項目輔導論文→返校答辯考試→畢業返企報到
聯系方式
聯系人: 杜曉歡 電話: 135 5472 5990
電子郵箱:hr@zhtcom.com
深圳地址:深圳市南山區西麗鎮留仙大道眾冠紅花嶺工業南區閩利達工業園3樓南,地鐵5號線大學城B出口到工業區門口
廣州地址:廣州市天河區中山大道西91號華景軟件園B棟東梯7樓
深圳澤惠通通訊技術有限公司
人力資源部
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